Sáng ngày 23/12/2024, Tại trụ sở, Học viện Dân tộc đã tổ chức Hội nghị viên chức, người lao động năm 2024. GS.TS. Trần Trung, Giám đốc Học viện và ThS. Hà Quang Khuê, Chủ tịch Công đoàn đồng chủ trì cùng với sự tham dự của toàn thể viên chức, người lao động trong cơ quan.

Toàn cảnh Hội nghị

     Tại Hội nghị, TS. Phạm Xuân Hoàng, Phó Giám đốc Học viện đã trình bày Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị viên chức, người lao động năm 2024 và phương hướng, nhiệm vụ năm 2025.

     Trong năm 2024, Học viện đã ban hành 1887 văn bản đi (trong đó có 190 Báo cáo; 488 Quyết định, 125 Tờ trình, 166  Kế hoạch, 85 Thông báo; 642 Công văn  và 191 các loại văn bản khác), tiếp nhận, xử lý 2210 văn bản đến (trong đó có 29  văn bản mật), tập trung chỉ đạo, điều hành thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm cụ thể như sau: xây dựng 02 đề án trình Thủ tướng Chính phủ là Đề án “Bồi dưỡng và chia sẻ kiến thức công tác dân tộc cho cán bộ Lào và Campuchia” và đề án đặc thù “Hỗ trợ hợp tác đào tạo với các doanh nghiệp trong nước và quốc tế tạo điều kiện cho sinh viên vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi thực hành và cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp”; thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia, nhiệm vụ bồi dưỡng kiến thức dân tộc; tổ chức các lớp bồi dưỡng; xây dựng chương trình, biên soạn tài liệu; tập huấn giảng dạy cho giảng viên, báo cáo viên năm 2024; tổng 02 đợt tuyển sinh năm 2024 của Học viện là 47/50 chỉ tiêu; biên soạn các chuyên đề do lãnh dạo Ủy ban Dân tộc giao;  thực hiện các nhiệm vụ triển khai thực hiện Chiến lược phát triển Học viện Dân tộc giai đoạn 2021-2030; Quản lý và triển khai thực hiện các đề tài, dự án khoa học và công nghệ các cấp; triển khai đề án vị trí việc làm; nâng tần suất xuất bản và nâng điểm Hội đồng Giáo sư nhà nước đối với Tạp chí Nghiên cứu Dân tộc; thực hiện các dự án công nghệ thông tin, chuyển đổi số và xây dựng cơ sở dữ liệu năm 2024...

GS.TS. Trần Trung phát biểu tại Hội nghị

      Thay mặt Đoàn Chủ tịch, GS.TS. Trần Trung khẳng định: Đội ngũ cán bộ của Học viện nhiệt tình công tác, năng lực được tăng cường, làm việc có tinh thần trách nhiệm, phối hợp có hiệu quả trong triển khai thực hiện nhiệm vụ. Mối đoàn kết nội bộ trong cơ quan và trong từng đơn vị thuộc Học viện được duy trì tốt. Lãnh đạo Học viện, lãnh đạo các đơn vị trực thuộc Học viện đã nêu cao tinh thần gương mẫu, nói đi đôi với làm, là tấm gương sáng để viên chức và hợp đồng lao động Học viện noi theo và thực hiện. Đảng ủy, Công đoàn, Đoàn thanh niên của Học viện có mối quan hệ phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo Học viện, tham gia tích cực vào việc xây dựng và phát triển của Học viện. Động viên, thu hút, làm tốt công tác tư tưởng và nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho viên chức và hợp đồng lao động Học viện, góp phần vào việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao trong năm 2024.

     Phần thảo luận diễn ra sôi nổi với các ý kiến tập trung góp ý cho Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị viên chức, người lao động năm 2021, phương hướng và giải pháp triển khai các hoạt động nhiệm vụ năm 2022; Quy chế chi tiêu nội bộ. Các ý kiến đóng góp được nghiêm túc tiếp thu để góp phần hoàn thiện các hoạt động của Học viện trong năm 2025.

     Hội nghị đã diễn ra nghiêm túc, hiệu quả, phản ánh được nhiều tâm tư cũng như giải đáp, tháo gỡ những thắc mắc của tập thể viên chức, người lao động toàn Học viện./.

Công Hiếu